Erzieherin gehalt tvöd rechner

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Jugendhilfe, Behindertenhilfe) erhalten eine monatliche Heimzulage.

Ihr TVöD-Gehalt transparent berechnet

Nutzen Sie unseren präzisen Rechner für eine verlässliche Einschätzung Ihres Gehalts im öffentlichen Dienst.

  • Der Stufenaufstieg kann bei Leistungen erheblich über [unter] dem Durchschnitt verkürzt [verlängert] werden.
  • Nach der Fachkräfte-Richtlinie der VKA vom 10.11.2023 können Stufen vorweggewährt werden.
  • Mehr: TVöD Stufen

    b) Jahressonderzahlung(früher: Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld)
    Prozentwert vom Monatsbruttogehalt, siehe TVöD Jahressonderzahlung.

    c) SuE-Zulage und Entlastungstage (Umwandlungstage):
    • Zulage von 130 Euro monatlich (Entgeltgruppe S2 – S11a)
    • Zulage von 180 Euro monatlich (Entgeltgruppe S11b – S15 Fallgruppe 6)
    • 2 Regenerationstage / Entlastungstage pro Jahr
    • Wahlrecht, durch Umwandlung der Zulage maximal zwei weitere freie Tage pro Jahr zu erhalten
    Mehr: SuE-Zulage, SuE Entlastungstage (Umwandlungstage)

    d) Eingruppierung
    e) Wochenarbeitszeit / Teilzeit
    f) Zulagen, Zuschläge / Zeitzuschläge und weitere Zahlungen.

    Daneben verfügt die Caritas in den AVR über eine S-Tabelle für tvöd vka ausschlussfrist SuE.

    a) Gehalt / Lohn / Verdienst nach Stufen:

    Entgelt-GruppeStufen
    Stufe 1Stufe 2Stufe 3Stufe 4Stufe 5Stufe 6
    Neuein-stellungnach 1 Jahr in Stufe 1nach 2 Jahren in Stufe 2nach 3 Jahren in Stufe 3nach 4 Jahren in Stufe 4nach 5 Jahren in Stufe 5
    S 184.5924.7095.2895.7236.3756.774
    S 174.2344.5285.0005.2895.8696.209
    S 16Ü--4.9195.4345.753-
    S 164.1474.4344.7525.1445.5785.839
    S 154.0014.2744.5644.8975.4335.665
    S 143.9624.2324.5544.8825.2455.498
    S tvöd/sue 4 133.8694.1334.4924.7825.1445.325
    S 12Z3.8594.1224.4664.7705.1475.407
    S 123.8594.1224.4664.7705.1475.306
    S 11Z3.8084.0674.2494.7135.0755.381
    S 11b3.8084.0674.2494.7135.0755.292
    S 11a3.7413.9944.1754.6374.9995.216
    S 103.5053.8293.9964.4944.9005.233
    S 93.5493.7824.0534.4564.8365.129
    S 8b FGR 1,23.4813.7093.9904.3814.7605.049
    S 8b FGr 33.4813.7093.9904.381--
    S 8a3.4143.6363.8694.0924.3114.542
    S 73.3343.5503.7663.9884.1544.405
    S 4 FGr 1,23.2023.4093.5973.7253.8494.043
    S 4 FGr 33.2023.4093.5973.725--
    S 33.0353.2303.4113.5773.6533.744
    S 22.8292.9483.0373.1323.2403.348

    Stufen (Gehaltsstufen) / Stufenlaufzeit / Wartezeit:
    • Bei einer Einstellung wird einschlägige Berufserfahrung berücksichtigt.



      Anmerkung: Angestellte im SuE der Länder werden nach der Tvöd s e7 TV-L SuEvergütet. Zusätzlich werden Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und spezielle Zulagen für Schicht- Nacht- und Wochenendarbeit korrekt berechnet.

      Praktische Anwendung für Bewerbungen

      Nutzen Sie den TVöD Rechner für Gehaltsverhandlungen, Bewerbungsgespräche oder zur Orientierung bei einem Wechsel in den öffentlichen Dienst.

      B. Supervisionen oder Kriseninterventionsangebote, um die Beschäftigten in ihrem oft emotional anspruchsvollen Arbeitsalltag zu entlasten.

    Tarifverhandlungen und Anpassungen

    Die Tarifverhandlungen für den TVöD-SuE finden zwischen den kommunalen Arbeitgeberverbänden und Gewerkschaften wie ver.di und GEW (Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft) statt.

    Teilzeit-Anpassung

    Korrekte Berechnung für Teilzeitbeschäftigte mit automatischer Anpassung entsprechend der Arbeitszeit. Kalkulieren Sie Ihr Gehalt inklusive der SuE-Zulage, der Heimzulage und sehen Sie die Auswirkungen der Umwandlungstage. 180 Euro (S 11b bis S 18, Fallgruppenabhängig), die alternativ in bis zu zwei zusätzliche Urlaubstage (Umwandlungstage) gewandelt werden kann.

  • Erschwerniszulagen: Für die Arbeit mit besonders anspruchsvollen Zielgruppen.
  • Jahressonderzahlung:
    • Diese beträgt im Tarifgebiet West ca.


      Die Anlage Gehaltsrechner bayern tvöd zum TVöD VKA weist folgende Entgelttabelle mit Stufenaufstieg aus.

      Entgelttabelle TVöD SuE (S-Tabelle) 2025-2026

      Für Beschäftigte der Kommunen im Bereich des Sozial- und Erziehungsdienstes (SuE) gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA).


      B. Hilfskräfte in Kindertagesstätten.

    • S 8a bis S 9: Tätigkeiten für Fachkräfte mit abgeschlossener Berufsausbildung, wie Erzieherinnen, Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen.
    • S 14 bis S 18: Leitungspositionen und spezialisierte Tätigkeiten, wie Kita-Leitungen, Fachberater oder leitende Sozialpädagogen.
    Stufensystem

    Innerhalb der Entgeltgruppen gibt es sechs Stufen.

    Wichtige Verhandlungsthemen sind:

    • Regelmäßige Erhöhungen der Entgelttabellen, um Gehälter an die Inflation und den Markt anzupassen.
    • Verbesserungen der Arbeitsbedingungen, insbesondere für Erzieherinnen und Sozialarbeiter.
    • Maßnahmen zur Entlastung durch Fachkräftemangel, wie die Einführung von Zulagen oder verbesserten Aufstiegsmöglichkeiten.

    Der TVöD-SuE ist speziell darauf ausgelegt, die Arbeit im Sozial- und Erziehungsdienst aufzuwerten und Beschäftigten in diesen Berufen finanzielle Sicherheit sowie attraktive Arbeitsbedingungen zu bieten.

  • Zulagen berücksichtigt

    Automatische Berechnung von Kinderzuschlag, Schichtzulagen und regionalen Faktoren. Dieser Rechner berücksichtigt alle Besonderheiten für Erzieher, Sozialarbeiter und Kita-Leitungen. Beispiele:
    g) Downloads:
    h) Beispielhafte Beiträge in unseren Foren:

    Zum Forum SuE .



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    TVöD - Sozial- und Erziehungsdienst

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    Einstellungen für Lohnsteuer, Steuerklasse und Freibeträge

    Steuern

    Erklärungen für die einzelnen Parameter findest Du in unserem Glossar.

    Vorsorge

    Steuern und Abgaben

    Monat (€)Jahr (€)
    Grundentgelt0
    Leistungszulage (15 %)00
    Zulagen/ Sonderzahlungen00
    Tarifl.

    ca. 70,3 % (Gruppen S 10 bis S 18) can you sue the supreme court Durchschnittsgehalts und wird im November ausgezahlt.

  • Betriebliche Altersversorgung:
    • Die Altersvorsorge wird über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) geregelt und bietet eine Zusatzrente.
  • Leistungsorientierte Bezahlung (LOB):
    • Kommunale Arbeitgeber können leistungsabhängige Vergütungen gewähren, um besondere individuelle oder teambezogene Leistungen zu honorieren.
  • Fort- und Weiterbildungsförderung:
    • Arbeitgeber unterstützen Weiterbildungen, wie Fachweiterbildungen in Heilpädagogik oder Leitungsqualifikationen, häufig finanziell oder durch Freistellungen.
  • Înflationsausgleich & Einmalzahlungen:
    • In Tarifrunden werden oft steuerfreie Prämien oder Einmalzahlungen vereinbart, um die gestiegenen Lebenshaltungskosten abzufedern.
  • Arbeitszeit und Urlaub

    Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 39 Stunden pro Woche (bundesweit einheitlich im TVöD VKA).

    Für Beschäftigte in Teilzeit oder mit Schichtdienst gelten spezifische Regelungen tarifverhandlungen öffentlicher dienst schlichtung dauer Arbeitszeitgestaltung.

    Sonderzahlungen

    00
    Bruttoeinkommen00
    Steuerpflichtiges Bruttoeinkommen770,509.246,00
    Lohnsteuer00
    Kirchensteuer00
    Solidaritätszuschlag00
    Summe Steuern00
    Sozialversicherungspflichtiges Bruttoeinkommen00
    Krankenversicherung (gesetzlich)00
    Pflegeversicherung00
    Rentenversicherung00
    Arbeitslosenversicherung00
    Zusatzversorgung (1,58 %)00
    Summe Sozialabgaben00
    Netto00

    Spezialrechner für den Sozial- und Erziehungsdienst (SuE)

    Pädagogische Fachkräfte werden nach der speziellen S-Tabelle (Anlage C) vergütet.

    84,5 % (Gruppen S 2 bis S 9) bzw.

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    Kleine Kitas starten oft bei S 9/S 13, große Einrichtungen gehen bis S 17/S 18.

    Häufige Fragen (FAQ SuE)

    Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst haben Anspruch auf 2 Regenerationstage pro Jahr zusätzlich zum regulären Urlaub.